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附二院筹建办《云南中医学院2015年度党风廉政建设》执行情况自查报告

2016-05-12 16:54:29【打印】阅读次数:

 

附二院筹建办关于《云南中医学院2015年度党风廉政建设责任目标书》执行情况自查报告

学校综合检查考核领导小组办公室:

按照学院20151210印发的《关于开展2015年度年终检查考核的通知》要求,我办公室对照目标任务,逐条逐项,进行了严格认真自查,现将部门自查情况报告如下:

一、目标考核内容的执行情况

(一)组织领导

1、加强党风廉政建设和反腐败工作的领导,召开会议传达上级和学校反腐倡廉工作的会议精神,每学期召开专题会议研究党风廉政建设和反腐败工作不少于一次;落实学校惩防体系建设2013-2017年工作规划中的各项任务。每学期部门研究党风廉政建设和反腐败工作不少于一次,向分管校领导汇报党风廉政建设工作不少于一次。[未进行会议精神传达,无相关会议和汇报记录的每项扣2](分值7分,自评7分)

部门领导高度重视党风廉政工作,始终把党风廉政建设和反腐工作作为一项重要政治任务,摆在部门工作的重要地位。工作人员积极参加学院组织的党风廉政建设学习活动,,认真学习了《云南中医学院2015年党风廉政建设责任目标书》、传达学院党风廉政相关会议精神,认真学习了“学院公务接待管理办法”、“中国共产党廉洁自律准则”等与部门相关的规章制度。

2.对照校内惩防体系建设暨党风廉政建设责任分解,制定本部门党风廉政建设工作计划,同时按照与学校党政签订的责任书,对《责任书》的任务进行分解细化,落实相关责任人;做好中期和年终总结的自检自查工作,相关材料完备。按时完成各项工作并提交材料。[未制定工作计划扣1分,未进行责任分解扣2分,未进行自查工作扣1分,提交检查的痕迹材料不规范、不完备的酌情扣分,未按时提交相关材料扣1分,扣完为止] (分值8分,自评8分)

在与学院签订了《云南中医学院2015年党风廉政建设责任目标书》后,认真落实《云南中医学院2015年党风廉政建设责任目标书》中的各项工作任务。根据部门实际制定了2015年党风廉政工作计划,上报了党风廉政中期检查报告,年终认真撰写部门总结并按党风廉政目标书进行了自查工作。

3.认真落实《中共云南中医学院委员会云南中医学院关于贯彻落实“三重一大”决策制度的实施办法(试行)》,全面履行“一岗双责”。部门“一把手”的主体责任和班子成员的责任分工明确,“一把手”对党风廉政建设负总责,对反腐倡廉重大问题亲自过问、请手抓。[发生违反“三重一大”决策制度的不得分,责任分工不明确扣4]。(分值5分,自评5分)

部门领导全面履行“一岗双责”责任制度,部门负责人主体责任明确,“一把手”对党风廉政负总责,亲自过问,亲自抓。把党风廉政建设工作与部门职能工作统筹考虑,强化抓工作任务的落实,也要抓好部门的廉政建设工作。部门领导严格要求自己遵守工作纪律,按照学校的规章制度和程序办事,工作中落实民主集中制,部门有关工作都面对面的方式进行沟通,保证了部门工作人员的知情权和参与权。

4.部门负责人与部门科以上干部和重要岗位工作人员廉政谈话不少于2次,年终认真组织部门领导班子成员按要求报送述职述廉报告,配合学校纪委对班子成员的党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行测评。[少一次或没有文字记录扣3分,未全部提交述职述廉报告不得分;班子成员个人廉洁自律测评低于90分的扣2分;领导班子廉洁自律测评低于90分的扣3] (分值4分,自评4分)。

部门负责人与科以上干部(只有一位)作廉政谈话2次,年终按时提交职述廉报告,配合学校纪委对党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行测评。

5.针对上一年度校内党风廉政建设责任制检查考评反馈意见、建议认真整改落实。[对照上一年度检查的反馈意见,未进行整改和整改效果不明显的,每一项扣2分,扣完为止] (分值4分,自评4分)

针对2014年校内党风廉政建设责任制检查考评反馈意见、认真整改落实。

()廉洁教育:

6.按照学校的安排部署,认真组织开展“党风廉政教育系列活动”,认真组织学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》,加强所属干部理想信念教育,按时提交相关材料和领导干部心得体会文章;组织所属党员干部参加党风廉政建设知识测试活动。 [无相关计划安排、开展活动无相关印证材料、未对活动进行总结、未按时报送材料的每项扣2] (分值6分,自评6分)

按照学校统一部署,积极参加学校党风廉政“教育月”各项活动,部门负责人参加廉政谈话,通过主题教育、警示教育、反腐倡廉教育学习,增强了遵纪守法和廉洁意识。部门人员撰写心得体会一篇,部门负责人参加学校党风廉政建设知识测试活动。

7.继续巩固省级廉政文化示范点创建成果,加强“三风建设”和理想信念宗旨教育。结合本部门实际,采取多种形势切实加强廉政教育,积极支持教学部门的廉教、廉学教育,部门开展廉洁文化活动不少于一次,反腐倡廉专题学习不少于二次。积极开展教职工“零违纪”、学生考试“零作弊”活动。[无相关工作记录或印证材料不得分,开展廉政专题学习次数或文化活动少一次扣3分,未开展不得分;发生干部、教师违纪行为不得分。] (分值8分,自评8分)

部门一直以来认真贯彻“三风建设”和理想宗旨教育。结合本部门实际,采取多种形式切实加强廉政教育,积极支持教学部门的廉教、廉学教育,加强党性修养

8.组织开展“学党章、学准则、学条例”活动引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律;开展学习高德荣同志先进事迹活动和“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动。[无相关活动计划安排、未按学校要求支持配合开展活动、开展活动无相关印证材料、未对活动进行总结、未按时提交报送相关材料,每项扣2分。] (分值8分,自评8分)

积极组织参加学校组织学习高德荣同志先进事迹活动和“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动,引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。

9.重视反腐倡廉信息和网评文章的上报工作,每学期报送不少于2条反腐倡廉相关信息和2篇网评文章。[报送反腐倡廉信息和网评文章不及时,每少1条扣1分。] (分值4分,自评2分)

未按要求及时报送材料。

(三)作风建设

10.持之以恒落实中央八项规定和省委实施办法,弛而不息纠正 “四风”突出问题,厉行节约,反对浪费,严格执行公务用车、公务接待、因公出国、公务出差相关规定;严格执行经费预算,加强“三公”经费使用的审批管理,做好领导干部办理婚丧喜庆事宜的审批报备工作;配合相关部门严肃查处违法中央八项规定的违纪违规行为,切实转变机关工作作风,提高工作效率。 [出现“四风”整改事项不落实、敷衍塞责、推诿应付的扣4分;未执行婚丧喜庆审批报备工作的,每人次扣1分;出现违规违纪行为或被问责的,每人次扣2分,年终考核不参与优秀等级评比。] (分值8分,自评8分)

认真落实中央八项规定和省委实施办法,纠正 “四风”突出问题,厉行节约,反对浪费,严格执行公务用车、公务接待、因公出国、公务出差相关规定,加强对“三公”经费使用的审批管理,经自查,无违规违纪情况。

11.按照学校统一部署,认真开展“强化纪律作风建设年”活动。严明党的政治纪律和政治规矩,严格遵守学习习近平总书记提出的“七个有之”和“五个必须”,做好七个有之”和“五个必须”的自查自纠工作,发现问题立即纠正;严明党的组织纪律,坚持民主集中制,严格落实党内组织生活制度和请示报告制度;严明党的廉政纪律,严格执行即将修订出台的《廉政准则》、《党员纪律处分条例》和高校领导干部廉洁自律“十不准”规定;全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》等制度。[未开展“强化纪律作风建设年”活动和自查自纠工作的扣3分;违法党的政治纪律或组织纪律的扣3分;未严格执行党内组织生活制度和请示报告制度的扣2分;党员领导干部违法廉洁自律规定,被查处的,不得分。未严格执行领导干部报告个人事项制度的扣1分;未按规定加强对“裸官”管理的扣1分。无相关工作记录和支撑材料不全的每项扣1分。] (分值8分,自评8分)

按照学校统一部署,认真开展“强化纪律作风建设年”活动。增强纪律意识。严格执行《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》;认真贯彻落实《廉政准则》和教育部关于《高校领导干部廉洁自律“十不准”》的相关规定,不利用职权和工作方便谋取个人利益。严格执行领导干部重大事项报告制度,及时进行重大事项报告。在工作中能认真执行国家法律法规和学院的各项规章制度,涉及业务工作中需提供的有关学校利益的文件、材料都及时请示报告。部门领导认真执行好《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,没有干部及配偶子女移居境外的情况

(四)监督制约

12.严格执行领导班子专题民主生活会、述职述廉等党内监督制度,注重解决实际问题,并按时提交相关材料,[未按时按量提交相关材料的,扣2] (分值4分,自评4分)

按照民主生活会的相关要求参加民主生活会,个人述职述廉材料按时提交。

13.深入开展党务政务公开、校务公开工作,切实推进依法治校、“阳光治校”,加大信息公开工作力度,公开干部选拔任用、绩效考核、基建工程和物资采购招标、出国(境)管理、“三公经费”、招生录用、职称评聘、科研经费及教代会提案落实等重要信息,认真落实廉政风险防控工作制度。[每季度提交一次党务公开、校务公开工作统计表,没缺一次扣1.5分,扣完为止。] (分值6分,自评6分)

行政负责制、首问责任制、服务承诺制、限时办结制四项制度是改进作风建设,提高办事效率的保证,自觉接受监督。

14.加强本部门对中央、省及学校各项重大决策部署的贯彻落实和对学校规章制度的执行,特别是对涉及人、财、物事项的监督检查,确保政令畅通、令行禁止,维护校园安全稳定。[对制度执行不力酌情扣分;发生校园安全责任事故或违反人、财、物管理规定的视影响大小和发生次数扣分,扣完为止。] (分值6分,自评6分)

严格执行中央、省及学校各项重大决策部署的贯彻落实和对学校规章制度的执行。做到政令畅通、令行禁止。部门始终切实强化政治自觉、思想自觉和行动自觉,不折不扣把党风廉政建设主体责任落到实处,牢固树立不抓党风廉政建设就是失职的意识,部门负责人为党风廉政建设的第一责任人,切实负起教育管理和监督之责。自觉维护校园安全稳定,

全年内无任何违反校园安全稳定的情况发生。

15.严格执行国家工程建设项目立项审批及工程监管的各项法律规定。[发生违规行为不得分。](分值8分,自评8分)

未涉及以上项目行为,无违纪情况发生。

16.按照学校统一部署开展“六个严禁”专项整治工作;配合相关部门做好专项调查、专项审计、领导干部经济责任制审计工作;加强对部门重点岗位、重要事项和关键环节的监督;严格执行招投标规定和事前审计制度。[未开展专项治理扣4分,年度内发生违反招投标管理相关规定的不得分,未按规定报送事前审计的,每发生一次扣2分,扣完为止,审计发现问题的酌情扣分。] (分值6分,自评6分)

采取形式多样的学习活动,切实加强廉政、廉教、廉学教育,加强理想信念宗旨教育和廉洁教育。通过教育,工作人员的思想意识得到了提高、自觉学校政策的积极性也得到了提高。经自查,无违规违纪情况的发生。

 

 

 

                                                                                                                                   附二院筹建办

                                                                                                                                       20151221

 

 

 

 

 

 

 

 

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